Liderazgo

Dos urgencias del siglo XXI: pensamiento crítico y liderazgo compartido

La velocidad de los cambios, en las empresas y la sociedad, impulsa a mejorar las capacidades para pensar, sentir, decidir y experimentar en contextos...

La conciliación trabajo-familia y la comunicación supervisor-supervisado

Las transformaciones de los últimos años en el campo laboral —tecnologías, participación de la mujer y flexibilidad del empleo— impactan en los modos de...

Universidades corporativas: educar más allá de la moda

Las empresas redimensionan sus estrategias de captación y formación de talentos en función de variables tales como calidad de servicio, identificación de oportunidades de...

Sostenibilidad interna de la empresa: orígenes, formas y razones para adoptarla

Para alcanzar objetivos de sostenibilidad interna, las empresas adoptan prácticas orientadas a crear ambiente positivo de trabajo, diversidad, balance entre trabajo y vida personal,...

Compensación más allá de la covid-19

La pandemia ha inducido grandes cambios que producen mucho estrés. Uno de esos cambios consiste en ajustar las estrategias de negocio y compensación en...

El futuro del trabajo ya está en Venezuela

En Venezuela se han adoptado prácticas de capital humano de avanzada, tales como flexibilidad laboral, ingresos «modelo lego» y «uberización» del trabajo. Estas prácticas...

En pro de la diversidad

Entre los rasgos de «las mejores empresas para trabajar» de 2018 se destaca la diversidad de género, cultural, social o generacional de sus empleados. Fabiana...

Más allá del trabajo decente

Hoy se exige no solo trabajo decente, sino también empresa decente. Las empresas deben relacionarse con sus trabajadores con perspectiva de largo plazo y...

Una consultoría que empodera: el GPS empresarial

En un contexto de transformación, la gestión de personal es diferente de la que se hace en un entorno predecible. Requiere mayor...

El éxodo del talento humano: ¿por qué se separan los empleados de las organizaciones?

El entorno global se ha visto marcado por cambios que presionan a las empresas a examinar sus modelos de gobierno. Recientemente se ha registrado...

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